Aplicar técnicas y métodos sistemáticos que permitan optimizar los procesos de trabajo, para incrementar la productividad, derivado del óptimo aprovechamiento de los recursos humanos, financieros y materiales; que coadyuven en la definición de indicadores y estándares de desempeño
· Actualización Secretarial
· Administración
· Administración de los Recursos
· Administración de Procesos
· Administración de Proyectos
· Administración de Recursos Humanos
· Administración del Conocimiento.
· Administración eficiente del crédito y técnicas de cobranza efectivas
· Administración en Relaciones Laborales
· Administración Financiera
· Administración para no Administradores
· Administración Publica
· Almacenes e Inventarios
· Análisis de Problemas y Toma de Decisiones
· Análisis de Solución de Problemas
· Archivo y Control de Gestión
· Auditorias Administrativas
· Balanced Scorecard: Sistema de Gestión
· Business Intelligence
· Coaching
· Coaching Organizacional
· Coaching Organizacional
· Coaching para Alto Desempeño
· Coaching: Estilo Gerencial
· Cómo Ejecutar la Estrategia
· Cómo manejar clientes enojados y difíciles
· Cómo Manejar Múltiples Prioridades
· Comunicación Efectiva
· Contabilidad, Finanzas, Auditoria, Costos
· Contraloría de Empresas
· Control de Inventarios y Manejo de Almacén
· Control y Auditoria
· Creatividad Empresarial
· Cultura de Servicio I
· Cultura de Servicio II
· Definición de Responsabilidades
· Desarrolle Liderazgo Gerencial
· Desarrollo de Competencias Gerenciales
· Desarrollo de Habilidades Directivas
· Desarrollo de Habilidades Gerenciales.
· Desarrollo de Habilidades para Supervisores
· Desarrollo de Personal
· Desarrollo Gerencial
· Desarrollo Humano para Ejecutivos
· Desarrollo Organizacional
· Desarrollo Secretarial
· Diez puntos de Estrategia Empresarial
· Dirección de Empresas
· Dirección de Juntas de Trabajo
· El Líder de Equipos de Trabajo
· Elaboración de Convenios y Contratos
· Elaboración de Manuales
· Elaboración de Planes, Programas y Proyectos Laborales
· Elaboración de Presupuestos
· Empowerment, Coaching y Assessment
· ERP (Enterprise Resource Planning)
· Estrategia para la Innovación (Océanos Azules)
· Estrategias Competitivas
· Etiqueta de Negocios
· Evaluación de Proyectos
· Ganar-Ganar-Ganar - Taller de Negociación -
· Gerencia Avanzada
· Grid Gerencial
· Habilidades de supervisión
· Habilidades Gerenciales
· Indicadores del Desempeño Organizacional
· La Consultoría de Empresas
· Liderazgo
· Liderazgo con Inteligencia Emocional
· Liderazgo Directivo
· Liderazgo Situacional
· Management Estratégico
· Manejo de Personal y Supervisión Efectiva
· Manejo Efectivo de Juntas de Trabajo
· Manejo y Estructura de la Información
· Manuales Internos (Administrativos y Jurídicos)
· Mediación Y Manejo de Conflictos
· Mentoring
· Mercadotecnia
· Nuevos Jefes o Gerentes
· Organización de Oficinas
· Orientación a Resultados (Productividad)
· Patrimonio de Empresario
· Patrimonio de la Empresa
· Pensamiento Estratégico
· Plan de Negocios Basado en Actividades
· Plan Estratégico de Negocios
· Planeación Estratégica
· Planeación Estratégica: Herramientas y Técnicas - Taller -
· Planeación Operativa
· Planeación y Desarrollo de Manuales
· Planeación y Desarrollo Institucional
· Planeación, Programación y Presupuestos
· Presentaciones Efectivas.
· Prevención de Fraudes
· Procedimiento Administrativo
· Redacción Y Elaboración de Documentos e Informes
· Simulaciones de Negocio
· Técnicas de Negociación y Manejo de Conflictos
· Toma de decisiones
Suscribirse a:
Enviar comentarios (Atom)
No hay comentarios:
Publicar un comentario